sábado, 22 septiembre 2018

La incidencia de las bajas laborales en Navarra, diez puntos menor que al inicio de la crisis

Las bajas laborales que se registran en Navarra no han alcanzado los niveles previos a la crisis de 2009 pese a la tendencia ascendente provocada por la recuperación económica.

Redacción
Pamplona - 13 septiembre, 2018

A pesar del incremento de personas afiliadas, los accidentes laborales siguen diez puntos por debajo

A pesar del incremento de personas afiliadas, los accidentes laborales siguen diez puntos por debajo

Según el último informe del Servicio de Salud Laboral del Instituto de Salud Pública y Laboral de Navarra, durante el año 2017 se han tramitado 109.100 procesos de Incapacidad Temporal (IT) por contingencias comunes (enfermedad común y accidente no laboral). Con una incidencia acumulada de 39,8 bajas por cada 100 personas aseguradas activas, los datos son diez puntos más bajos que los obtenidos hace una década (50,7 bajas por cada 100 personas en 2007).

El ISPLN aboga por explorar medidas de conciliación e incorporación progresiva al trabajo para contener la tendencia ascendente de las incapacidades temporales

Por otra parte, el promedio de personas aseguradas activas fue de 274.239 con una duración de los IT de 28,3 días de media, mientras que la duración mediana ha sido cuatro, es decir la mitad de los procesos de baja han durado entre 1 y 4 días. Finalmente, la duración media total por persona afiliada ha sido de 11,1 días. Esto hace que durante 2017 se consumieran 3.054.481 días por enfermedad común y accidente no laboral.

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Todos estos datos dan como resultado que el 26,3% (72.196 personas) de la población afiliada a la seguridad social haya precisado de la prestación por incapacidad temporal, observándose un ligero incremento en los indicadores durante 2017, si bien no se han alcanzado los valores previos a 2009, año a partir del cual se observó el impacto de la situación de crisis económica en Navarra con un descenso del uso de esta prestación social y sanitaria.

Mayor incidencia en mujeres

La incidencia acumulada de bajas es mayor en mujeres que en hombres y esta diferencia se observa en todo el periodo analizado, lo que puede poner de manifiesto el efecto de la doble jornada en las afiliadas. A este respecto, se considera necesario promover medidas que faciliten la conciliación de la vida laboral y personal de la población trabajadora, consiguiendo así la equiparación real entre hombres y mujeres en el mercado laboral.

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El 83% de los procesos de incapacidad temporal tienen una duración inferior a 31 días y consumen el 18% del total de los días de baja del año. Es decir, menos del 20% de las bajas tramitadas (las que duran más de 31 días) son responsables del consumo de más del 80% de los días de baja del año. Destacan las enfermedades respiratorias como la causa más frecuente de incapacidad temporal, con el 18,9% de las bajas tramitadas y una duración media de 6 días (4 días en el caso de la gripe). Le siguen las enfermedades músculo-esqueléticas (18,8% del total de las bajas) y una duración media de 44 días. El 3º grupo más frecuente son las enfermedades infecciosas (13% de las bajas tramitadas) y una duración media de 4 días. El 29% de los días de baja del año son debidos a problemas de salud de tipo músculo-esquelético.

El segundo lugar en cuanto a consumo de días de incapacidad temporal lo ocupan los problemas de salud mental, responsables del 12,5% de los días de baja del año. El ISPLN considera oportuno explorar soluciones como las habilitadas en otros países al objeto de posibilitar una reincorporación progresiva al puesto de trabajo de trabajadoras y trabajadores con problemas de salud que provocan periodos de baja de larga duración. Facilitaría una adaptación progresiva a los requerimientos laborales y reduciría la duración de los procesos de baja.

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