viernes, 7 mayo 2021

El 40 % de las plazas pueden ser ocupadas por personas desempleadas. (Foto: cedida)

El Servicio Navarro de Empleo-Nafar Lansare (SNE-NL), a través de entidades formativas especializadas, va a programar 382 cursos con 5.927 plazas disponibles, dirigidos principalmente a personas que están trabajando en todos los sectores de la economía. La oferta formativa se irá publicando, conforme se abran las inscripciones, en www.empleo.navarra.es, apartado Formación. El 40 % de las plazas pueden ser ocupadas por personas desempleadas.

Un total de 259 cursos, con cerca de 3.700 plazas, tienen carácter “intersectorial”, es decir, son de interés común a todos los sectores. En torno a 60, con 1.100 plazas, son “de alto interés formativo, dirigidos a áreas tractoras de la economía”. Según informó el Gobierno foral en un comunicado, el SNE-NL cuenta también con una reserva de cursos para personas que trabajan en el ámbito de la Economía Social (veintiún cursos, 400 plazas aproximadamente); personas con discapacidad (veintiséis cursos, 390 plazas); y autónomos (dieciséis cursos, más de 360 plazas).

Las familias profesionales con más iniciativas formativas programadas son administración y gestión (115), servicios socioculturales y a la comunidad (49), comercio y marketing (36), informática y comunidades (31), industrias alimentarias (veintiséis), transporte y vehículos (veinte) y fabricación mecánica (dieciséis). También hay de actividades deportivas y físicas, seguridad y medioambiente, sanidad, hostelería y turismo, imagen y sonido, actividades agrarias, etc.

HIPOTERAPIA O TECNOLOGÍA AJAX     

En concreto, destaca la oferta de cursos sobre hipoterapia (terapia ecuestre), cocina para celíacos, agricultura ecológica, robótica Fanuc (automatización), o teleasistencia. Además, sobresale un grupo de cursos sobre aplicaciones y nuevas tecnologías como Ajax (técnica basada en el lenguaje de programación Javascript), comercio electrónico, sensibilización en materia de violencia de género y diversidad sexual o implantación de planes de igualdad, gestión (Sage 50, IRPF), industria (mando 4.0 o mecanizado con Siemens NX), agricultura o industria agroalimentaria (huella de carbono, seguridad alimentaria o control de calidad IFS y BRC) o un programa avanzado de gestión de proyectos.

El SNE-NL ha destinado a estas acciones de formación continua de la población trabajadora un total de 1,7 millones de euros. De la ejecución se encargarán 34 entidades formativas. De los 382 cursos, 162 son en modalidad de teleformación y 222, presenciales. Además, en torno a 80 tendrá lugar fuera de Pamplona / Iruña y Comarca (34 en Tudela, 15 en el área de Estella-Lizarrra y 22 otros tantos en Lodosa, 4 en Tafalla, 2 en Doneztebe/Santesteban, 2 en Altsasu/ Alsasua y 1 en Aoiz / Agoitz).

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