La Confederación Empresarial Navarra (CEN) celebró este jueves la I Gala de Empresas Comprometidas con la Prevención de Riesgos Laborales, un acto que reunió a instituciones, organizaciones empresariales y profesionales del ámbito de la seguridad y salud laboral con el propósito de reconocer «el esfuerzo de las compañías navarras en la construcción de entornos de trabajo más seguros».
El encuentro se enmarcó en la campaña ‘¡VÍ VE TE!’, impulsada por CEN con el apoyo del Gobierno de Navarra y que busca combatir la siniestralidad laboral «mediante una estrategia de sensibilización que pone el foco en las personas, su bienestar y la responsabilidad compartida en la prevención». En su primera fase, la campaña se basó en el envío de un ‘kit creativo’ con un casco personalizable para que cada persona trabajadora o empresa lo hiciera suyo y entrara en el concurso del más original y divergente.
Primero, Iñaki Mendioroz, director general de Economía Social y Trabajo del Gobierno de Navarra, subrayó la importancia de fortalecer la cultura preventiva en todos los sectores productivos «como un compromiso con el bienestar y con la vuelta segura a casa de las personas trabajadoras».
El evento, además, contó con la ponencia de la reconocida psicóloga María Jesús Álava, que abordó la dimensión emocional de la salud laboral. «La prevención empieza en cómo te cuentas la historia de tu vida. Decir no (en el trabajo) es doloroso, pero el no que más duele es el que te callas y quien más escucha es el que de verdad da valor a la comunicación», resaltó.
Durante la gala se presentó la segunda fase del ‘kit creativo’, que invita a «reflexionar sobre la prevención desde lenguajes no tradicionales y utilizando la expresión artística para despertar conciencia y generar impacto en los equipos». Durante el acto se exhibió un vídeo con más de 50 cascos intervenidos por diferentes empresas, convertidos en piezas simbólicas que representan diversas miradas sobre la seguridad laboral y el valor de la creatividad como elemento sensibilizador.
Para finalizar la gala se entregaron los Premios a las Empresas Comprometidas con la Prevención, evaluados por un jurado compuesto por Lorenzo Ríos (UGT Navarra), Josema Romeo (CCOO Navarra), Marian Nuin (ISPLN), el propio Mendioroz y Carlos Fernández Valdivielso (CEN).
«Los trabajos se valoraron bajo criterios de mensaje preventivo, capacidad de sensibilización, creatividad, originalidad, claridad conceptual, implicación de las personas de la empresa y conexión emocional con la realidad laboral», apuntó la CEN.
El tercer premio, en el que hubo empate, fue para IBConnect, «por la calidad de su mensaje preventivo e implicación de la plantilla», y HR Motor, «por su propuesta creativa y su enfoque innovador en la comunicación del riesgo»
En segundo lugar quedó Mondelēz, «por su capacidad para generar sensibilización a través de los elementos visuales y de transformación del casco». Y el primer puesto fue para Tabar Instalaciones Industriales de Fluidos «por integrar de manera sobresaliente creatividad, claridad conceptual y una fuerte carga emocional en torno a la idea de la prevención pensando en llegar a casa con los tuyos».
«La prevención es un compromiso que hemos construido en esta campaña desde tres ejes principales: cuidado, protección y prevención. Uno sin el otro no funcionan y debe nacer de la implicación de todas las personas trabajadoras, desde las más jóvenes por su inexperiencia hasta las más veteranas por sus conocimientos», señaló el secretario general de la CEN a modo de cierre.
