jueves, 12 diciembre 2024

Firmado el convenio navarro de la madera hasta 2025 con subidas salariales del IPC

El nuevo convenio establece un incremento salarial de 6,4 % para 2023; un 2,9 % para 2024, incluyendo el pago de atrasos desde el 1 de enero de 2023; y el IPC de Navarra de 2024 para 2025. También habrá una mejora del salario en caso de bajas por contingencias profesionales.


Pamplona - 13 junio, 2024 - 13:10

Solo Praga (Chequia), Navarra y Flevoland (Países Bajos) presentan tan buenos índices de empleabilidad para los egresados de FP en Europa. (Foto: cedida)

ELA, CCOO, UGT y LAB renovaron este jueves por tres años (2023-2025) el convenio de la industria de la madera en Navarra, con subidas salariales del IPC de la Comunidad foral del año anterior para 2023, 2024 y 2025. En concreto, se establece un incremento salarial del 6,4 % para 2023; un 2,9 % para 2024, incluyendo el pago de atrasos desde el 1 de enero de 2023; y el IPC de Navarra de 2024 para 2025.

Asimismo, según informó ELA, el convenio otorga “prioridad aplicativa frente al convenio estatal, establece la ultraactividad indefinida y logra importantes mejoras sociales”. Entre esos beneficios sociales destacan la mejora del salario en caso de bajas por contingencias profesionales (además de ser el 100 % del salario de tablas, se aumenta hasta un 50 % en el resto de conceptos ordinarios de la nómina); incremento a veinte días naturales el registro de pareja de hecho, “equiparándola al matrimonio”; ampliación de la licencia para acompañamiento a familiares de primer grado a tratamientos oncológicos; y aumento hasta 60.000 la póliza del seguro.

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